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职称论文发表目的实现,离不开期刊。但需要在正规期刊上发表,才算有效发表。如果选错了期刊,哪怕论文发表了,也不能算做职称论文。那么,职称论文发表不适合选哪类期刊?
职称论文不适合选哪类期刊,在职称文件论文条件上或者最后的附则中,会有相应的规定。目前比较常见的是增刊、套刊、副刊、假刊,这些是职称论文发表不适合选的期刊。建议大家在选择投刊时要警惕,以便如了这不适合期刊的“坑”,结果意识到不对,有可能再也没有足够的时间或机会重新安排发表。
1、职称论文发表,不选增刊。
所谓的增刊,是指报刊逢纪念日或有某种需要时增加的篇幅或另出的册子。根据中国记者网规定:每本合法期刊,一年可以出两期增刊,增刊文章不被收录,虽不是非法刊物,但在质量上远远不如正刊,因此在很多地方评定职称时增刊是不被认可的。
2、职称论文发表,不选副刊
正规杂志社在国家批准刊号之外另出的刊物叫副刊,换句话说,凡是你在中国记者网上能查到的刊物名称后面加上,学术版、理论版等,都是属于副刊。比如《XX-学术版》,这个加了“学术版”的杂志就是属于副刊。
3、职称论文发表,不选套刊
套刊是没有刊号或者盗取别的期刊刊号,或者说是一号多刊。有些杂志社为了创收,将杂志一个刊号出几个刊,有的分为上旬刊、中旬刊、下旬刊等,这里面只有一个刊是正刊,其它的都是套刊,发在套刊上的论文是不被承认的。
4、职称论文发表,不选假刊
假刊:就是假借杂志社的刊号出的杂志,一般没有主管单位,或者异地办刊,或者国内刊号根本不存在。发在这些杂志上的论文,一般都没法在知网、维普资讯等上查到,论文一般也不会被认可。
当然有些单位除了以上几种期刊外,还有其他期刊也不能选择。这就要看实际情况来定了。所以,作者发表职称论文,一定要向本单位了解情况,如果认可,则可以选择发表。
职称论文发表不适合选哪类期刊?本文的介绍先到这里。如果你需要投刊发表职称论文,可以咨询我们博源学术网的在线编辑。
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文章名称:职称论文发表不适合选哪类期刊
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